Reklama

Najnowsze wiadomości

Aktualności2 czerwca 201711:04

PKP PLK planuje podwyżki dla pracowników

PKP PLK planuje podwyżki dla pracowników - Serwis informacyjny z Raciborza - naszraciborz.pl
0
Reklama
Polska:

W ciągu najbliższych dwóch tygodni dyrektorzy jednostek organizacyjnych spółki PKP Polskie Linie Kolejowe S.A. wraz z przedstawicielami zakładowych organizacjach związkowych podejmą decyzje dotyczące wysokości podwyżek dla poszczególnych pracowników firmy. Wzrost płac nie może być niższy niż 50 zł i wyższy od kwoty 250 zł. 

Jak informuje Stanisław Kokot, rzecznik prasowy Krajowej Sekcji Kolejarzy NSZZ Solidarność, organizacje związkowe podpisały z pracodawcą porozumienie, zgodnie z którym na podwyższenie funduszu płac przeznaczone zostanie średnio 150 zł na etat. Podwyżki wchodzą w życie od 1 czerwca, czyli wyższe wynagrodzenia pracownicy PKP PLK otrzymają na początku lipca. – W tej chwili trwa przekazywanie środków do poszczególnych jednostek organizacyjnych spółki. W najbliższych dniach ich dyrektorzy wraz z przedstawicielami organizacji związkowych podejmą decyzje dotyczące wzrostu płac zasadniczych poszczególnych pracowników – wyjaśnia Stanisław Kokot. Zaznacza, że w porozumieniu z pracodawcą strona związkowa zastrzegła minimalny i maksymalny pułap podwyżek. Są to kwoty 50 i 250 zł brutto. – Pracownik nie może otrzymać mniej niż 50 zł. Jeżeli natomiast dyrektor zakładu i przedstawiciel związku dojdą do wniosku, że wynagrodzenie danej osoby jest zaniżone i powinna dostać podwyżkę większą niż 250 zł, wówczas swoją decyzję będą musieli pisemnie uzasadnić – dodaje.

W jego ocenie porozumienie jest korzystne dla pracowników. – Rozmowy płacowe z pracodawcą prowadziliśmy praktycznie od początku roku. Nie były one łatwe, musieliśmy wziąć pod uwagę także sytuację spółki – mówi Stanisław Kokot.

W 23 zakładach PKP PLK zatrudnionych jest ponad 38 tys. pracowników. Podwyżki otrzyma zdecydowana większość z nich. Zapisy porozumienia płacowego nie dotyczą jedynie kierowników i dyrektorów poszczególnych jednostek organizacyjnych oraz osób, których staż pracy w spółce jest krótszy niż 3 miesiące. – Pracownicy o krótkim stażu po przepracowaniu okresu próbnego otrzymają wynagrodzenia na poziomie średniej pensji w zespole, w którym są zatrudnieni, np. na nastawni – wyjaśnia Stanisław Kokot.

Spółka PKP Polskie Linie Kolejowe S.A. zajmuje się m.in. utrzymaniem infrastruktury kolejowej. W województwie śląskim działają trzy zakłady PKP PLK: w Sosnowcu, Tarnowskich Górach oraz w Częstochowie.

aga

źródło foto: plk-sa.pl/materiały prasowe

Autor: http://www.solidarnosckatowice.pl,

Bądź na bieżąco z nowymi wiadomościami. Obserwuj portal naszraciborz.pl w Google News.

Reklama
Reklama

Komentarze (0)

Aby dodać komentarz musisz być zalogowany

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Sport10 października 202623:48

Jubileusz sędziego i emocje na boisku. Lyski wywiozły z Tworkowa komplet punktów [FOTO]

Jubileusz sędziego i emocje na boisku. Lyski wywiozły z Tworkowa komplet punktów [FOTO] - Serwis informacyjny z Raciborza - naszraciborz.pl
0
Krzyżanowice:

Sobotnie popołudnie na boisku w Tworkowie przyniosło nie tylko walkę o ligowe punkty, ale również wyjątkowy jubileusz. Stanisław Wieczorek poprowadził swój 2000. mecz w roli sędziego piłkarskiego. Wydarzenie miało szczególny wymiar, ponieważ ponad dekadę wcześniej arbiter świętował w tym samym miejscu prowadzenie tysięcznego spotkania. Później na pierwszy plan wysunęła się rywalizacja rezerw LKS Tworków z beniaminkiem z Lysek.

(greh)
Reklama
Reklama
Reklama

Partnerzy portalu

Materiały RTK
Nasz Racibórz - Nasza ekologia
Regionalny Informator Ekologiczny
Dentica 24
ostrog.net
Szpital Rejonowy w Raciborzu
Ochrona Partner Security
Powiatowy Informator Seniora
PWSZ w Raciborzu
Zajazd Biskupi
Kampka
Fototapeta.shop sklep z tapetami i fototapetami na zamówienie
Reklama
Reklama

Najnowsze wydania gazety

Nasz Racibórz 08.10.2026
8 października 202621:48

Nasz Racibórz 08.10.2026

Nasz Racibórz 02.10.2026
1 października 202619:48

Nasz Racibórz 02.10.2026

Zobacz wszystkie
© 2026 Studio Margomedia Sp. z o.o.