Jeszcze na temat staży

Z notatki wynika, iż zainteresowanie tym zagadnieniem przejawiała Pani dyrektor Biura Zarządzania Personelem Rafako S.A., która postawiła też inne pytania:

- ile jest tych staży ?
- jakim zakładom się je przyznaje?

Otóż odpowiadając na pytania zawarte i w tytule i w treści muszę zacząć od przedstawienia pewnych danych. W roku 2010 Powiatowy Urząd Pracy otrzymał z Ministerstwa Pracy w ramach algorytmu 6 070 000 zł na wszystkie programy rynku pracy. Dzięki temu mogliśmy większą pulę pieniędzy przeznaczyć na staże, z których w 2010 roku skorzystały  533 osoby, odbywając staże u 280 pracodawców.

W bieżącym roku tj.  2011 PUP otrzymał tylko 1700 000, co stanowi niecałe 1/3 ubiegłorocznego budżetu, dlatego do dnia dzisiejszego skorzystało i nadal korzysta ze staży 171 osób u 130 pracodawców. Wraz z algorytmem przyszło zalecenie  MPIPS aby na staże kierować do tych pracodawców, którzy zapewnią zatrudnienie po ukończeniu stażu /nie określono długości zatrudnienia/. Kierując się tymi przesłankami, PUP kierował kandydatów na staże do tych pracodawców, którzy w składanych wnioskach zapewnili zatrudnienie po stażu. Niestety, nie wszyscy pracodawcy, którzy ubiegali się o skierowanie do nich kandydatów na staż, ten wymóg spełnili.

Odpowiadając na pytanie z tytułu informacji, to należy stwierdzić, iż staże są dla bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy, spełniający wymogi ustawowe zawarte w Ustawie z dnia 20 kwietnia o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Również ta Ustawa artykułem 59 b zobowiązuje PUP do sporządzania i podawania do publicznej wiadomości wykazu pracodawców i osób z którymi zawarto umowy o organizację stażu. Wykazy te są wywieszane na tablicy ogłoszeń w siedzibie urzędu przez okres 30 dni /zgodnie z Ustawą/.

I jeszcze jedna informacja. Wiedząc, iż w bieżącym roku, pula środków na programy rynku pracy będzie ograniczona, PUP zorganizował w dniu 8 lutego 2011 roku spotkanie przedstawicieli i instytucji na którym przedstawiono aktualną sytuację i przewidywane ograniczenia w środkach finansowych przeznaczonych na łagodzenie skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej. Na spotkanie zaproszono 14-tu  przedstawicieli większych pracodawców z których 10 skorzystało z zaproszenia. Przedstawiciela Rafako niestety – mimo zaproszenia nie było – dlatego Pani dyrektor tych informacji nie posiadała.

Nie dziwię się zainteresowaniem stażami, gdyż mając stażystę, pracodawca nie ponosi żadnych kosztów pracowniczych a ma pracownika. Wszystkie koszty ponosi PUP.

Edmund Stefaniak
Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Raciborzu