Nowa szansa dla osadzonych – Zakład Karny w Raciborzu podpisał porozumienie o współpracy z Powiatowym Urzędem Pracy

Dokument podpisali ppłk Dagmara Lotawiec-Serafin, dyrektor Zakładu Karnego w Raciborzu, oraz Mirosław Ruszkiewicz, dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Raciborzu. W wydarzeniu uczestniczyli także przedstawiciele kadry penitencjarnej oraz pracownicy urzędu odpowiedzialni za programy aktywizacyjne.

Porozumienie ma charakter długofalowy i obejmuje m.in. organizowanie szkoleń zawodowych, warsztatów z doradztwa, indywidualnych konsultacji oraz spotkań informacyjnych dotyczących sytuacji na lokalnym rynku pracy. Takie działania wspierają proces readaptacji społecznej i zawodowej osadzonych, a w perspektywie mogą ograniczyć ryzyko powrotu do przestępczości.

– Przygotowanie osadzonych do życia po odbyciu kary to nasz obowiązek, ale też realna szansa na to, by wrócili do społeczeństwa jako jego pełnoprawni członkowie – podkreśliła ppłk Dagmara Lotawiec-Serafin, dyrektor Zakładu Karnego w Raciborzu. – Współpraca z instytucjami takimi jak Powiatowy Urząd Pracy znacząco podnosi efektywność naszych działań.

Podobne stanowisko wyraził dyrektor PUP. – Jako urząd publiczny mamy obowiązek wspierać każdą osobę, która chce wrócić na rynek pracy. Dla wielu osadzonych zatrudnienie po wyjściu z zakładu karnego może być kluczowe w rozpoczęciu nowego etapu życia – zaznaczył Mirosław Ruszkiewicz.

Podpisane porozumienie wpisuje się w ogólnopolski program resocjalizacji poprzez pracę i edukację. Obie strony zapowiedziały kontynuację współpracy przy realizacji wspólnych projektów, które mają przynieść korzyści zarówno osobom odbywającym karę, jak i całej społeczności lokalnej.